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한국화이자제약, 2016년 동계 인턴십 모집

- 국내.외 4년제 대학 및 대학원 졸업 예정자 대상으로 진행
- 오는 11월 20일까지 한국화이자제약 온라인 입사지원 웹사이트 통해 서류 접수
- 업계 리더 화이자에서의 체계적인 제약 실무 및 선진 기업문화 경험 기회



한국화이자제약(대표이사 사장 이동수, www.pfizer.co.kr)은 오는 11월 9일(월)부터 11월 20일(금)까지 국내.외 대학 및 대학원 졸업 예정자를 대상으로 2016년 동계 인턴십 프로그램 참가자를 모집한다.

한국화이자제약 인턴십 프로그램은 2016년 2월 또는 2016년 8월 졸업 예정인 국내외 대학생과 대학원생을 대상으로 하며, 대학원생의 경우 2년 미만의 경력 소지자라면 누구나 지원할 수 있다. 지원 접수는 11월 9일(월)부터 11월 20일(금) 오후 6시까지며, 지원방법은 한국화이자제약 온라인 입사지원 웹사이트(http://pfizercareers.com/apply)에 접속해 소정의 서류 양식을 작성한 후 제출하면 된다.

인턴 선발은 온라인 서류 전형과 면접 전형을 통해 이뤄지며, 각 전형 별 합격자에 한해 개별 통보될 예정이다. 최종 합격자는 2016년 1월 5일(화)부터 2월 26일(금)까지 약 2개월간 한국화이자제약의 각 부서에 배치되어 인턴으로 근무할 예정이다.

보다 자세한 내용은 온라인 입사지원 웹사이트를 통해 확인할 수 있으며, 궁금한 사항은 이메일 (KoreaTalentAcquisition@pfizer.com)로 문의하면 된다.

한국화이자제약 인사부 신경호 상무는 “한국화이자제약 인턴십 프로그램은 글로벌 선두 제약회사인 화이자에서의 다양한 실무 경험을 통해 참가자들이 본인의 꿈과 역량을 키우는 데에 좋은 기회가 될 것”이라며 “글로벌 인재를 꿈꾸는 우수하고 열정적인 대학(원)생들의 많은 관심과 지원을 바란다”고 말했다.
한국화이자제약은 글로벌 제약업계를 선도하는 화이자 그룹의 한국법인으로 국민 건강 증진과 국내 의약업계 발전에 기여하고 있다. 혁신적인 치료제를 개발하여 환자의 삶을 크게 향상시키는 데 주력하고 있으며, 책임감 있는 기업시민이자 사회로부터 존경 받는 기업으로서 다양한 사회공헌 활동을 전개하고 있다. 뿐만 아니라 직원이 회사의 핵심 자산이며, 회사의 발전은 우수한 인재에 대한 투자를 통해 이루어진다는 믿음으로 다양한 분야의 인재양성 및 복리후생 프로그램을 지원하고 있다.